为深化“人人讲安全、事事为安全”的企业安全文化，切实提升职工安全健康素质与应急处置能力，加强产业工人的安全健康培训工作，预防职业病和减少安全事故发生。近日，利来最老品牌集团组织集团总部各部门安全员、班组长、特殊工种、新进员工等80余名职工，赴宝石管业安全体验中心开展沉浸式安全健康素质培训。
此次培训采用“实景模拟 + 交流学习”双驱动模式进行，推动安全理念入脑入心，促进安全理论知识从“认知”向“践行”深度转化。课程设置有电气、机械、起重、高空作业等四个方面，现场在专业老师的引导下，让职工直观感受不规范作业与不正确佩戴防护装备带来的危害，同时老师对重点安全知识进行互动问答，纠正各类作业中的不规范操作习惯。
此次培训会通过模拟真实风险场景、强化互动等，促进参训人员对安全知识充分理解和扎实记忆，进一步动员与会人员筑牢安全防线，守护健康未来，并引导各级工会组织持续深化职工安全健康工作，切实保障职工身体健康与生命安全，为助推公司实现更高质量、更可持续的安全发展贡献力量。 会议号召，公司各级组织要不断提升员工不安全因素辨识能力，始终牢记“三不伤害”，重视安全隐患排查治理，形成全员参与安全、重视安全、落实安全的浓厚文化氛围，助力企业安全生产工作更上层楼。
集团工会主席杭宝军，总裁助理、安全总监高勃及相关职能部门负责人出席开班、总结交流会。